Paz Lovisolo CEO de Flybondi y Mauricio Sana Vice Chairman en la aerolínea, denunciado penalmente en la justicia federal acusado de atentar contra la seguridad operacional, pagan sueldos fraccionados al 50% desde este mes. No habría fecha para completar el pago. Los trabajadores que notifiquen legalmente podrían hacer retención de tareas. ¿Y el sindicato?

Se va evidenciando el fin de un relato en Flybondi porque el mismo no puede tapar la realidad que genero el gerenciamiento de la compañía y el accionar del sindicato ATAF que según el audio revelador publicado por este medio acordó con la empresa los retiros voluntarios

Por estas horas según información recibida durante las primeras horas de hoy los trabajadores de la low cost no han recibido el 50% de los sueldos aun adeudados por Flybondi liderada por su CEO Paz Lovisolo.

Viene bien recordar que el sindicato ATAF a convocado una asamblea para decidir qué acciones laborales tomaría frente al incumplimiento de la empresa, mientras que si resaltamos desde este medio que las razones esgrimidas por la low cost por la demora en el pago de los sueldos solo en un 50% del total de los mismos se debe a razanes administrativas.

La pregunta que inevitablemente surge es ¿Qué pasara con el pago de los salarios cuanto Flybondi tenga problemas de caja?

El retraso en el pago podía deberse a problemas administrativos, pero al abonar solo el 50% se evidencio que lo que falta es dinero. Distintas versiones indican que al pagar los retiros voluntarios a la libertad de volar se le seco la caja para salarios.

Distintas fuentes consultadas aseguraron a esta redacción que el pago restante se realizaría entre martes o miércoles de esta semana y que la asamblea de ATAF en la que se decidiría una medida de acción seria a las 13hs de hoy lunes 13 de abril.

Dentro del mundo laboral de Flybondi hay quienes comienzan a considerar acciones individuales para realizar retención de tareas hasta que se complete el pago de los salarios adeudados